経理業務の見える化 業務の体系化 安定した組織構築
採用できるまでのあいだ
経理部を強化しませんか？
実務も改善も
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常駐可能
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経理に関する
こんなお悩みありませんか？
- 経理についての十分なスキルを持っていない
- 会社拡大により業務が複雑化している
- 業務が属人的で組織体制が不安定である
- 会計士人材の採用が難しく長期化する
- 採用しても能力のミスマッチが起きる
- 会社のフェーズによって業務量が大きく増減する
経理実務のお悩みや
経理部マネジメントのお悩みも…
Itseki経理アウトソーシングサービスが解決します！
サービス内容
記帳・仕訳業務から、会計・税務相談、経理業務の効率化など
経理業務全般をサポートさせていただきます。
経営支援
記帳・仕分業務や売掛金・買掛金管理・給与計算など経理業務全般をサポートいたします。
会計・税務相談
会社拡大によって生じる複雑な論点の相談に対応いたします。
経理業務の効率化
現状の業務内容を可視化して無駄な作業を無くします。
スポット業務への対応
決算や上場準備支援（IPO支援）など必要な業務のみスポットで対応させていただくことも可能です。
選ばれる理由
Itseki経理アウトソーシングサービスが
多くのお客様から選ばれている理由をご紹介します。
Feature
01
BIG4出身の会計士・税理士がサポート
会計士・税理士のなかでもトップクラスの実力をもつメンバーが監修しています。どんな業界・規模の企業さまにも最適なコンサルティングをご提供いたします。
Feature
02
経理部のサポートを得意とするスタッフが対応
経理部のお悩みを解決するには組織への理解も不可欠です。Itsekiでは経理部のマネジメントに精通したスタッフがご対応させていただきます。
Feature
03
すでに100社以上の支援実績があります
さまざまな業種・規模のお客さまからご相談いただき、支援実績はすでに100社を超えました。どんな業種・規模の会社さまもぜひご相談ください。
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他社サービスとの比較
大手法人や中小中堅会計事務所と比べ、
Itsekiでは業務を柔軟に対応し、価格を抑えることが可能です。
| 大手法人 | Itseki | 中小・中堅会計事務所 | |
|---|---|---|---|
| 品質 | ◎ 最高峰のクオリティを期待できる | ◎ 必ずBIG4のマネージャークラスの公認会計士が参画 | ◯ マネージャークラスの人材がレビューを行う場合がある |
| スタッフ | △ 派遣スタッフの能力はピンキリ | ◯ 熟練のスタッフがメインで支援 | △ 人材難のためアルバイトレベルの人になる可能性がある |
| 柔軟性 | ✕ 業務範囲を超えるサービスは実施してくれない可能性がある | ◎ ニーズに合わせて柔軟に対応 | ◯ 柔軟に対応してくれるものの、レベルによって対応できない事項もある |
| 価格 | ✕ 価格も国内最高水準 | ◯ 大手法人と比較して安い価格でのサービス提供 | ◎ 低価格で提供 |
| 総括 | 最高品質のサービスを期待できる安心感がある。一方で価格も高く、コストを下げるとスタッフレベルが現場に派遣される傾向にある。 | BIG4でマネージャークラスの公認会計士がサポートすることで、品質の高いサービスを提供可能。また、大手法人と比較して、コストを抑えることができる。 | 低価格でコストを抑えることができるが、関与する人によっては品質が高くない可能性がある。また、プロジェクトの経験も浅い可能性がある。 |
外注vs採用の価格は大きく変わらない
経理部で採用をすると人月工数を満たすために経理以外の仕事や雑用を依頼することが多くなりがちです。
Itsekiに外注すると必要な時に必要な分の稼働を提供することができるため、
採用をするのと同程度の価格でサポートが可能になる場合がございます。
また外注の場合は採用時の採用コストもなく、社会保険料も必要ございません。
外注の場合
- Itsekiでは公認会計士・税理士、経理スタッフ、社労士等の経験豊富なエキスパートを揃えており、クライアントにとって必要なスキルセットやノウハウを持つ人員の稼動を必要な時に必要な分だけ提供します
- 採用が困難な人材でも、会社の成⾧に必要なタイミングでサービス提供することにより、ワンポイントリリーフとしての役割を担います
- 多種多様な業種や規模の会社の経理支援をさせて頂いているため、会社にとって最もマッチするご提案が可能になります
- 急な退職などにより採用が必要な場合でも、経験豊富なエキスパートに一度外注することで業務の見える化並びに効率化を行いスムーズに後任に業務を引き継ぎます
採用の場合
- 本当に必要な人材及びスキルセットをすべて揃えようとした場合には、時間的／金銭的コストが多く発生してしまう可能性が高い
- 短時間での採用面談で人材の適性を判断しなければならず、その結果は採用後に判明するため、必ずしも効率的ではない
- 会社のステージによっては、必ずしも１人月も工数が必要ない
- 経理部は月末月初が繁忙になるが、月中は経理業務だけでは1日の工数分の業務がないケースがある
- 一度雇用してしまうと固定費となってしまう
- 退職リスク、労務リスクを抱えることとなる
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お客様の声
[ サービス業・年間売上20億円・従業員数70名 ] A社さま
月次決算にかかる期間が2ヶ月から10営業日に短縮できました
当初は月次決算に2ヶ月も掛かっていました。派遣や採用を考えていましたが、決算早期化が可能な人材の採用は難しいということもあり、つなぎの経理を利用することにしました。業務を効率化していただいた結果、月次決算にかかる期間が10営業日にまで短縮することができました。
[ 飲食業・年間売上50億円・従業員数1200名 ] B社さま
会社にまつわる大胆な見直しで恒久的だった残業時間が大幅に改善
経理部では残業時間が深刻な問題となっていましたが、つなぎの経理で業務の見える化を行い原因が分かりました。クラウド会計の導入などの業務の抜本的な見直しに関する大胆な提案をしてもらい、残業時間が大幅に改善されました。
[ IT業・年間売上30億円・従業員数300名 ] C社さま
急拡大で困難になっていた状況把握…月次や資金管理の改善でスピーディに
当初は月次決算に2ヶ月も掛かっていました。派遣や採用を考えていましたが、決算早期化が可能な人材の採用は難しいということもあり、つなぎの経理を利用することにしました。業務を効率化していただいた結果、月次決算にかかる期間が10営業日にまで短縮することができました。
[ IT業・年間売上40億円・従業員数100名 ] D社さま
余分な固定費を抑えることができて良かったと思います
IPOまでの期間が終わると必要な業務量が減るため、正社員の採用ではなく、外部への依頼をすることに決めました。業務量に応じて人数や金額を調整していただいたので、結果的に余分な固定費を抑えることができて良かったと思います。
[ 飲食メーカー・年間売上400億円・従業員数500名 ] E社さま
連結会計業務にかかる時間を従来の3分の1まで短縮することができました
弊社には子会社や関連会社が多数存在するため、連結会計が非常に複雑でした。実務担当のメンバーは足りていたので、週に1度ご指導いただく形式で依頼することにしました。的確なアドバイスをいただいたおかげで、連結会計業務にかかる時間を従来の3分の1まで短縮することができました。
[ 金融業・年間売上2500億円・従業員数3000名 ] F社さま
管理方法を統一することで、海外企業のM&Aをスムーズに行うことができるようになりました
海外企業のM&Aを行っていましたが、それぞれの会社での会計管理方法が異なるため、IFRSによる一元管理が必要でした。会社ごとの会計情報を可視化し、管理方法を統一することで、海外企業のM&Aをスムーズに行うことができるようになりました。当初は社員の採用を検討していましたが、2年間という期間限定のプロジェクトだったので、プロの方に依頼して良かったと思います。
ご依頼の流れ
STEP 1
お問い合わせ
STEP 2
ヒアリング
STEP 3
ご提案・お見積り
STEP 4
ご契約
STEP 5
サービス開始
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よくあるご質問
課題が明確でなくても問題ございません。まずはご相談いただき、ヒアリングしながら課題を可視化します。
企業様の状況に合わせて支援内容をオーダーメイドでお見積りいたします。まずはご相談ください。
上場準備につきましてはIPO支援の経験豊富な公認会計士が中心に支援させて頂きますので、お問い合わせください
費用は変動でも対応可能です。まずはご相談ください。
事務所概要
| 事務所名 | 株式会社Itseki |
|---|---|
| 代表者名 | 須﨑 要暁 |
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-14-3 MT-O神保町3階 |
| 電話番号 | 03-6261-3551 |
| info@itseki.com |
お問い合わせ
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まずはお気軽にご相談ください。
プライバシーポリシー
株式会社Itseki（以下「当社」といいます。）は、当社が提供するサービス（以下「本サービス」といいます。）におけるお客様の個人情報の取扱いについて、以下のとおりプライバシーポリシー（以下「本ポリシー」といいます。）を定めます。
個人情報の定義
「個人情報」とは、個人情報保護法にいう「個人情報」を指すものとし、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、電話番号、連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報および当該情報単体から特定の個人を識別できる情報（個人識別情報）を指します。
個人情報の収集方法
当社は、本サービスを提供するために必要な範囲内で、適法かつ適正な方法によりお客様の個人情報を収集いたします。
個人情報の利用目的
当社は、取得した個人情報を、下記の目的達成に必要な範囲内で利用し、その他の目的には利用いたしません。
- 本サービスの提供・運営・改善のため
- お客様からのお問い合わせに回答するため
- 当社が提供する他のサービスの案内のメールを送付するため
- 当社のご挨拶状等の送付や重要なお知らせなど必要に応じたご連絡のため
- 上記の利用目的に付随する目的のため
利用目的の変更
当社は、利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる場合に限り、個人情報の利用目的を変更するものとします。
利用目的の変更を行った場合には、変更後の目的について当事務所所定の方法によりお客様に通知し、または本ウェブサイト上に公表するものとします。
個人情報の管理
当社は、お客様から取得した個人情報の漏えい、紛失等を防止するため、必要かつ適切な措置を実施し、個人情報を適切に管理いたします。
個人情報の第三者提供
当社は、お客様の事前の同意を得ることなく、第三者に個人情報を提供することはありません。ただし、次に掲げる場合および個人情報保護法その他の法令で認められる場合を除きます。
- 本サービスの提供・運営上必要な場合において、業務提携先に提供するとき
- 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき
- 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、お客様の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
個人情報の開示
当社は、お客様本人から個人情報の開示を求められたときは、お客様に対し、遅滞なくこれを開示します。ただし、開示することにより次のいずれかに該当する場合は、その全部または一部を開示しないこともあり、開示しない決定をした場合には、その旨を遅滞なく通知します。
- お客様または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
- 当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
- その他法令に違反することとなる場合
- 上記の定めにかかわらず、履歴情報および特性情報などの個人情報以外の情報については、原則として開示しません
個人情報の訂正・削除等
お客様は、当社が定める手続きにより、当社が保有するお客様本人の個人情報の訂正、追加、利用の停止または削除（以下「訂正等」といいます。）を請求することができます。
当社は、お客様から請求を受けた場合、ご請求頂いた方がご本人であることを確認の上、その請求に応じる必要があると判断した場合には、遅滞なく、当該個人情報の訂正等を行うものとします。
当社は、お客様からの請求に基づく訂正等を行った場合、または訂正等を行わない旨の決定をしたときは、遅滞なくこれをお客様に通知します。
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